People of Digimax

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Persone: il cuore pulsante di Digimax

L’affidabilità e la fiducia riconosciuta a Digimax dai nostri clienti è stata costruita giorno dopo giorno grazie all’impegno delle persone che ne fanno parte.

In Digimax, ogni collaboratore è considerato un elemento chiave per la crescita dell’azienda. Per questo motivo, la cultura aziendale è fondata su valori condivisi, che guidano ogni scelta strategica e operativa.

Numero dipendenti Digimax

Contratti a tempo indeterminato

Presenza femminile nei ruoli chiave

Un ambiente di lavoro dove crescere e far crescere.

Digimax promuove la crescita professionale dei propri dipendenti tramite una serie di iniziative aziendali come:


Formazione: workshop tecnici e percorsi di aggiornamento per supportare lo sviluppo delle competenze a tutti i livelli.

Welfare aziendale: servizi dedicati al benessere, convenzioni, supporto alla genitorialità e iniziative di conciliazione vita-lavoro.

Eventi e team building: momenti di condivisione fuori e dentro l’azienda per rafforzare il senso di appartenenza e la collaborazione tra i team.

Eventi aziendali

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Iniziative di volontariato

Grazie alla collaborazione con Onlus Mariana, Digimax ha contribuito al mantenimento della regolare attività di un asilo e di una scuola in Uganda, all’interno della parrocchia cattolica di Uleppi.

All’interno del complesso è stato possibile istruire oltre 80 bambini presso la scuola di infanzia e 100 bambini nel complesso delle scuole elementari.

Lo scopo è quello di permettere ai bambini della comunità di Pajo l’accesso ad un’educazione della quale si vedrebbero sennò privati, in quanto le scuole più vicine distano una decina di chilometri.

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Standard di Eccellenza

Digimax ha vinto il premio "Visionari di Impresa" nel 2024, assegnato da "Il Sole 24 Ore", ed è "Impresa Champion" 2024, riconoscimento offerto da Italy Post.

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